Jobcoaching..
Een activiteit is jobcoaching. Jobcoaching is intensieve persoonlijke begeleiding van mensen die door problemen
met hun gezondheid dreigen uit te vallen op het werk, of al enige tijd aan de zijlijn staan. Het doel is dat de werknemer
zijn of haar werk behoud, zo weinig mogelijk verzuimt en optimaal functioneert. Lees meer..


Trainingen..
Stap voor Stap verzorgd diverse werkgerelateerde trainingen. Hierbij valt te denken aan een sociale
vaardigheidstraining, sollicitatietraining en werknemersvaardigheden training. Wij beschikken over een eigen
trainingslocatie of kunnen de trainingen in-company verzorgen. Voor een passend in-company training kunt u
contact met ons opnemen.


Re-integratie..
Een derde activiteit is re-integratie. Re-integratie houdt in het proces om mensen te laten functioneren op de arbeidsmarkt. Stap voor Stap kan zowel werkgever als werknemers ondersteunen en begeleiden in het
re-integratieproces. Voor meer informatie nodigen wij u graag uit voor een persoonlijk gesprek. Lees meer..


Participatietraject..
Participatie betekent letterlijk “deelname”. Meestal gaat het daarbij om deelname aan de samenleving. Door te
participeren, worden mensen (weer) onderdeel van de samenleving. Stap voor Stap beschikt over een eigen
werkplaats waarin geparticipeerd kan worden in het verrichten van arbeid. Lees meer..